Социология управления - вариант 8

Тип работы: Контрольная работа
Дисциплина: Социология управления
Тема: Зависимость эффективности деятельности организации (учреждения, отдела, подразделения) от степени совпадения оценок результатов деятельности отдельными сотрудниками (вариант 8)
Содержание:
Введение...... 3
1 Теоретические основы эффективности предприятия как результат оценки деятельности персонала........ 4
2 Исследование зависимости эффективности деятельности предприятия от степени совпадения оценок результатов деятельности отдельными сотрудниками ООО «Статус»...... 8
2.1 Краткая характеристика ООО «Статус»..... 8
2.2 Оценка зависимости эффективности деятельности предприятия от степени совпадения оценок результатов деятельности отдельными сотрудниками ООО «Статус»...... 10
Заключение....... 16
Библиографический список.... 18
Приложение А………………….....……………………………………….……..19 Особенности: одинарный интервал.